卡塔尔多哈:国家人权委员会与劳工部、初级保健公司、红新月会、国际劳工组织和世界卫生组织卡塔尔办事处合作，组织了两次提高认识活动，作为"健康工作者促进可持续发展"运动的一部分。

这些活动旨在提高工人和雇主对健康权及其对可持续发展的影响的认识。

第一场活动为一家安全服务公司的80名员工提供了多样化的节目。此外，国家人权委员会在工业区的小型工业区内为200名工人组织了另一项活动。

国家人权委员会行政和财务事务主任Hamad Majid Al Marzouqi肯定了委员会在"健康工作者促进可持续发展"运动中继续开展的活动。他解释说，健康权与提供公平和令人满意的工作条件，确保雇员的安全和健康有关。

他补充说，该运动与合作伙伴合作，重点关注健康权的所有方面，包括国家义务和工人享有健康权的责任，以及雇主尊重和保护工人健康权的责任。

他指出，国际和区域人权宪章确认了工人的健康权和享有健康和安全工作环境的权利，这有助于实现可持续发展目标。他强调，忽视这一点可能导致严重的健康后果，阻碍实现这些目标。

Al Marzouqi强调了卡塔尔在这方面的立法，指出与工人权利有关的法律和决定，以及加强保健方案，确保所有工人享有公平和令人满意的工作条件的权利，有助于实现可持续发展目标。

他指出，安全和健康的工作环境是生产力效率的关键决定因素，工人在工作场所享受保健和服务，会增强他们发展工作、改善生产质量和提高绩效水平的愿望。

劳动部职业安全和健康专家Khaled Abdul Rahman Al Emadi解释说，该部每年都会组织有关热应激的意识活动。他补充说，这些活动旨在提高人们对热应激风险和预防方法的认识，特别是在每年7月至9月中旬每天上午10点至下午3点30分的高峰时段。

公共卫生部国家精神卫生方案卫生方案主任Qusai Al Harashah指出，精神卫生是公共卫生和生产力的基石，对个人和组织都至关重要。

他肯定，投资于心理健康计划不仅能改善员工的幸福感，还能提高生产力，减少缺勤，营造有利于成长和成功的积极工作环境。

卡塔尔红新月会医疗事务处健康教育主任艾哈迈德·迪布·伊德莱比博士就中暑和中暑以及褐色疲劳等相关疾病进行了实践讲座。

他还提供了预防热应激的方法，包括适当的衣服和个人工具，以及个人因素，如多喝水以保留身体的矿物质盐，保持健康的饮食。